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一、招聘职位及数额本次考核招聘事业单位工作人员共15人，其具体单位、职位、学历、专业及技能条件要求等详见附件1。二、招聘对象、范围及基本条件具有中华人民共和国国籍，符合《达川区年下半年考核招聘部分事业单位工作人员职位表》(附件1，以下简称《职位表》)相关职位条件和本公告各项要求的人员。三、报名(一)报名要求1.报名方式：采取现场报名的方式进行。2.报名时间：年12月8日至9日(上午9:00-12:00;下午1:00-5:00)。3.报名地点：达川区人力资源和社会保障局三楼会议室。(二)收费按川发改价格〔〕号文件规定标准，参加笔试的人员缴纳50元笔试费，参加面试的人员缴纳80元面试费。四、招聘程序(一)考核考核分为面试或笔试加面试。招聘职位有效报考人数与职位招聘名额之比低于或等于30：1，该职位人员直接进行面试;招聘职位有效报考人数与职位招聘名额之比超过30：1的，该职位人员进行笔试。按笔试成绩从高分到低分，根据招聘职位参考人员和招聘名额按20：1的比例确定面试人员，最后一名笔试成绩相同者一并进入面试。笔试成绩不计入考核总分。1.报考至职位笔试内容为《卫生公共基础知识(含中医)》《卫生公共基础知识(不含中医)》，参考资料为四川省省属卫生事业单位公开招聘卫生专业技术职位人员公共科目笔试大纲(试行)(附件3);报考、职位笔试内容为《综合知识》，参考资料为四川省省属事业单位公开招聘工作人员综合知识考试复习大纲(附件4)。2.报考至职位面试内容为卫生专业面试，主要测试考生的卫生专业知识水平及业务技能;报考、职位面试内容为结构化面试，主要测试考生的综合能力素质。3.面试成绩为本次考核招聘成绩。笔试、面试成绩总分各为分。均四舍五入保留小数点后两位数。(二)公示、聘用1.公示。对考察合格人员进行公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索。2.聘用。考察合格人员经公示无异议的，确定为拟聘人员，由人社部门审批并办理聘用手续。被聘用者与用人单位签订聘用合同，执行事业单位同类人员工资、福利标准，并执行最低服务年限5年，未满服务期的不得申请工作调动。扫码查看附件：1.达川区年下半年考核招聘部分事业单位工作人员职位表2.达川区年下半年考核招聘部分事业单位工作人员报名表3.四川省省属于卫生事业单位公开招聘卫生专业技术职位人员公共科目笔试大纲(试行)4.四川省省属事业单位公开招聘工作人员综合知识考试复习大纲扫码查看招聘公告详情及岗位表

来源：达州人事考试网

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